الأخبار والشروحات والأدلة التي تساعدك في حياتك اليومية.
في بلجيكا، يستفيد العمال من 10 أيام عطلة رسمية قانونية سنوياً. لكن ماذا يحدث عندما يصادف يوم العطلة الرسمية يوم الأحد أو يوماً لا تعمل فيه الشركة عادة، مثل السبت؟ في حالات كثيرة لا يضيع اليوم، بل يُستبدل بيوم آخر. لكن القواعد تختلف خصوصاً بالنسبة للعاملين بدوام جزئي. إليك ما يجب معرفته.
يعمل بعض الأشخاص في بلجيكا لسنوات داخل الشركة نفسها، وأحيانًا في الوظيفة نفسها، لكنهم يستمرون في تلقي عقود عمل مؤقتة جديدة كل يوم أو كل أسبوع. فهل يمكن للشركة أن تستمر بهذه الطريقة لسنوات؟ وهل يتحول عقد intérim تلقائيًا إلى عقد دائم؟ القانون البلجيكي يسمح بالعقود المؤقتة المتتالية، لكنه يفرض شروطًا خاصة وصارمة عند استعمال العقود اليومية المتتالية.
شهد قانون العمل في بلجيكا خلال 2026 عدة تغييرات تشمل العمل بدوام جزئي، والعمل الليلي، والساعات الإضافية الطوعية، وبعض قواعد مهلة الإشعار عند الفصل. ودخل جزء مهم من هذه الإجراءات حيز التنفيذ في 1 يونيو 2026
